Институт на договорной основе предлагает организациям
в области
оплаты труда:
разработку штатного расписания, положения об оплате
труда, положения о премировании, должностных инструкций служащим и других
локальных нормативных актов по труду и заработной плате;
программный модуль по формированию и распределению
фонда заработной платы работников коммерческих организаций отраслей
материального производства, включающий следующие разделы:
комплексный анализ организации заработной платы в коммерческих организациях;
формирование фонда заработной платы работников коммерческих организаций
укрупненными методами;
распределение фонда заработной платы по плановым периодам и структурным
подразделениям коммерческой организации;
создание электронного модуля автоматизированной
информационной системы по классификации и тарификации профессий рабочих и
должностей служащих (АИС "ЕКС"), содержащего тарифно-квалификационные
(квалификационные) характеристики профессий рабочих и должностей служащих из
выпусков ЕТКС и ЕКСД, подготовленного согласно штатным расписаниям организаций
(или по перечню профессий и должностей, представленному организациями). В
случае внесения изменений в ЕТКС и ЕКСД предоставим возможность организациям
получить соответствующие изменения в АИС "ЕКС" (заявку можно оформить в
разделе "Квалификационные
характеристики");
в области нормирования
труда:
разработку нормативных материалов по нормированию
труда различных категорий работников;
проведение хронометражных наблюдений для
установления затрат рабочего времени на изготовление единицы продукции
(изделий), на оказание услуг;
проведение фотографий рабочего времени с целью выявления
потерь рабочего времени и установления фактических затрат труда;
обеспечение нормативными материалами по
нормированию труда по видам работ, включенными в Банк норм и нормативов по
труду (более 400 наименований) (заявку можно оформить в
разделе "Нормирование");
в области охраны и условий
труда:
разработку правил и инструкций по охране труда в соответствии с новыми нормативными правовыми актами - Законом "Об охране труда" и Инструкцией о порядке принятия локальных нормативных правовых актов по охране труда для профессий и отдельных видов работ (услуг), утвержденной постановлением Минтруда и соцзащиты от 28.11.2008 № 176;
подготовку раздела "Охрана труда"
коллективного договора и плана мероприятий по улучшению условий труда в
организациях;
оказание методической помощи в подборе средств
индивидуальной защиты в соответствии с утвержденными нормативами;
проведение хронометражных наблюдений и определение
времени занятости во вредных условиях труда для установления компенсаций по
условиям труда;
составление Реестров профессиональных рисков на рабочих местах;
в области занятости, социального обслуживания и оказания социальной помощи:
разработку анкеты любой степени сложности для
социологического и экспертного опросов и форм для статистических обследований;
обработку результатов с помощью пакета SPSS и
подготовку аналитических материалов по результатам анализа полученной
информации;
разработку методических материалов по организации
профессиональной и трудовой реабилитации инвалидов, в том числе потерпевших от
несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
разработку технико-экономического обоснования различных видов
экономической деятельности для содействия самозанятости
безработных.